为进一步做好集团各级党组织活动阵地建设和党建品牌培育工作，近日，集团党委采取走出去、请进来的方式，组织各级党务干部开展专题对标学习活动。
一 实地观摩
8月21日，在市委组织部的统筹协调下，集团党委组织各直属党组织副书记、党群部门负责人及党务人员前往信息集团、火炬集团、殿前街道三家党群服务活动中心进行学习交流，了解他们在党建文化阵地建设方面的经验特色做法。
信息集团创新推出“非公企业党员E通卡”，实现党组织活动管理信息化，党员身份管理智能化；火炬集团突出抓好顶层设计、搭建系统化运转体系、丰富学习教育载体、落实激励保障机制、重视培养先进典型，集中展示了党建工作开展情况及成果；殿前街道凝聚“鹭岛红哨”党建文化，探索出了“345”城市党建基本工作法。
党员e通卡
鹭岛红哨
二 专题培训
8月22日，集团邀请厦门市委非公办副调研员、厦门城市党建学院办公室主任陈志泉，举办如何做好国企党建的品牌培育和阵地建设专题培训。
会前，集团党委副书记杨辉强调了做好国企党建的品牌培育和阵地建设的重要性，要求各级党组织要高度重视，加强组织领导，要把党建品牌创建和阵地建设有机结合，通过创品牌、树标杆，让阵地强起来，通过阵地宣传推介，让品牌亮起来。
接下来的培训，陈主任通过有理有据、有章有法、有声有色、有血有肉四章阐述了如何做好新时代国企党建品牌培育、宣传和阵地建设工作。满满的干货让大家受益匪浅。
此次实地参观及专题培训，对各级党组织推进党建品牌建设及党建阵地建设提供了宝贵的经验，大家纷纷表示将严格按照党群服务活动中心“六有七室两统一”的标准进行规范化建设，同时结合不同业务板块及各企业文化特色，打造规范化的标杆特色品牌效应，使国有企业党组织的领导核心和政治核心作用得到充分发挥，推动党的建设不断开创新局面。
厦门190bp踢球者指数集团党委